巴黎12月13日电（鲁佳）法国总统马克龙10日晚在爱丽舍宫发表的演讲中宣布一系列旨在“提高购买力”的措施，其中一项确认了财政部此前透露的消息，鼓励企业为员工发放特殊的年终补贴，无需缴税也不扣杂费。此举得到法国大型集团和公司群起响应。
据《巴黎人报》报道，法国橙色电信集团（Orange）老板史蒂芬·理乍得（Stéphane Richard）在推特上表态，他将为国家的团结而努力，“是时候了，拿出我们的善意推动社会前进。”然而，他并没有具体说明他将“努力”掏出多少钱。他的竞争对手，Altice集团（SFR、BFMTV、RMC、Libération）和Iliad集团（Free）则宣布，将为所有员工发放1000欧元特殊年终奖。
据《费加罗报》报道，阳狮集团（Publicis）宣布，将为每月税前工资低于2500欧元的法国员工发放1000欧元特殊年终奖，这涉及整个集团31%的员工，约1600人。道达尔集团（Total）12日宣布，将为所有在法国的员工发放1500欧元，该集团在法员工超过三万人。路威酩轩集团（LVMH）对总统的提议表示赞成，认为这是一个很好的提议，可以立即提高员工的购买力。该集团在法国雇有2.9万名员工，集团称将进行具体核算之后为员工发放奖金。
法国企业联盟（Medef）迅速做出回应，其主席乔弗瓦·鲁德贝济厄（Geoffroy Roux de Bézieux）认为，这笔奖金的发放取决于公司不同的盈利情况，比如贸易行业刚刚经历了灾难性的两个月，情况肯定更为复杂。能源企业Gexpertise拥有190名员工，其董事长艾里克·玛朗菲（Eric Malenfer）认为，特殊年终奖的提法是好的，但时间段不好，这涉及现金流的问题，尤其该行业受到黄马甲危机的影响，他要到明年1月视情况而定。
也有不少雇主谈到，虽然愿意为员工提高购买力，但如何实现是关键，不可能为所有员工和学徒都发放1000欧元，那不现实。对此，中小型企业联合会（CPME）的态度是，雇主可以自行决定奖金发放对象，比如工作成绩好或工资比较低的员工。
法国财政部呼吁企业依照自愿原则，在2019年向员工支付这笔对于员工和雇主来说都可免税的年终奖，具体方案虽未出炉，但“指导金额”为1000欧元。舆论认为，大型集团和企业对该倡议表现出积极态度，主要是想化解矛盾，以免“巨富税”等改革对自身构成更严重的影响。
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